fiestas-laborales-2017

Como cada año, le recordamos que su empresa está obligada legalmente a elaborar anualmente el calendario laboral de cada centro de trabajo y a exponerlo en un lugar visible. Éste ha de contener la información referente a los horarios de trabajo del centro así como los días inhábiles, tanto a nivel nacional como a nivel autonómico y local.

El hecho de carecer del calendario debidamente actualizado o  que los trabajadores no puedan tener acceso a él, puede ser sancionable por parte de la inspección de trabajo. Su empresa, podría ser sancionada con una multa de entre 60 y 625 euros por cometer una infracción leve.

Haciendo clic aquí, ponemos a su disposición, el calendario laboral de Madrid Capital 2017, con el fin de que pueda cumplir con esta obligación. 

Si desea tener el calendario de otro municipio de Madrid, o Comunidad Autónoma, solo tiene que enviarnos un mail.

También en el siguiente enlace puede encontrar la relación de fiestas laborales publicadas en el Boletín Oficial del Estado para el 2017:

https://www.boe.es/boe/dias/2016/10/08/pdfs/BOE-A-2016-9244.pdf

 

Aprovechamos la ocasión para desearle Felices Fiestas!!!!

 

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